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更新日期:2020年7月15
“努力成为受尊敬的企业”是公司始终不渝的愿景和使命。在专注于为员工创造福利、为客户创造价值的同时,公司也积极参与到社会公益事业中来,并逐渐形成了自己的公益活动思路和公益事业体系,成立了扶贫教育基金、员工帮扶基金、感恩家乡基金三大公益基金,累计捐赠超千万元。
公司的公益事业也得到了社会的支持和认可,并获得深圳市“十佳爱心企业提名奖”和贵州省桐梓县“尊师重教先进单位”等荣誉。
二十几年的积淀,现公司正处于高速发展的阶段,诚向社会召集以下英才:
▼以下为深圳公司招聘,岗位工作地点位于深圳市南山区
01.财务总监(1名)
工作地点:深圳南山区
任职资格:
1.财会或金融专业本科及以上学历,有高级会计师资格者或注册会计师优先,具有投融资或会计师事务所工作经验者优先;
2.10年以上财务管理工作经验,熟悉财务、税法、投融资相关法律法规;
3.出色的财务分析、融资和资金管理能力。
工作职责:
1.组织领导公司的财务、成本、投融资、预算、会计核算及监督、财务分析等工作。
2.主持建立和完善财务管理制度和相关工作程序,制定和管理税收政策方案及程序;
3.掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,拟订或规划资金筹措和资本运作方案;
4.集团重大投融资决策,优化资本结构和资本配置;
5.协调公司同银行、工商、税务等部门的关系。
联系地址:深圳市南山区常兴路国兴大厦13楼
联系人:李小姐
联系方式:0755-26530053,13798989058
邮箱:lizhili@nhx.com.cn
02.财务经理(1名)
工作地点:深圳南山区
任职资格:
1.财会或金融专业大专及以上学历,中级会计师及以上证书;
2.熟悉财务、税法、投融资相关法律法规;
3.3年以上财务管理工作经验,有大型制造业财务经理工作经验优先。
工作职责:
1.全盘账务管理,对财务部门的日常管理、税务和年度预算等进行总体控制;
2.对公司的重大投资项目和经营活动进行风险评估、指导、跟踪和财务风险控制;
3.建立健全该公司内部财务管理、审计制度并组织实施,主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作;
4.协调公司同银行、工商、税务等部门的关系。
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03.安装预算/报价工程师(2名)
工作地点:深圳南山区
任职资格:
1.电气、机电一体化相关专业大专以上学历;
2.熟练使用CAD,能独立制图;
3.配电行业1年以上工作经验,熟悉低压配电产品优先;
4.责任心强,沟通表达能力良好。
工作职责:
1.负责图纸修改和深化;
2.材料单统计;
3.解决技术问题,客户沟通。
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联系人:李小姐
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04.安装工程销售工程师(5名)
工作地点:深圳南山区
任职资格:
1.大专及以上学历,有电工证优先;
2.熟练电气控制一次系统图,二次原理图;
3.具有独立处理电气控制故障的能力。
工作职责:
1.负责低压配电柜、配电箱售后故障处理及配合现场调试;
2.负责设计变更后的现场改造;
3.对物业维修人员现场培训。
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05.电气工程师(3名)
工作地点:深圳南山区
任职要求:
1.电气、机电一体化相关专业,大专以上学历;
2.熟练使用CAD,能独立制图;
3.配电行业1年以上工作经验,熟悉低压配电产品优先;
4.责任心强,沟通表达能力良好。
工作职责:
1.负责图纸修改和深化;
2.材料单统计;
3.解决技术问题,客户沟通。
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06.售后服务工程师(3名)
工作地点:深圳南山区
任职要求:
1.大专及以上学历,有电工证优先;
2.熟练电气控制一次系统图,二次原理图;
3.具有独立处理电气控制故障的能力。
工作职责:
1.负责低压配电柜、配电箱售后故障处理及配合现场调试。
2.负责设计变更后的现场改造。
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联系人:李小姐
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07.低压成套销售工程师(2名)
工作地点:深圳南山区
任职资格:
1.大专及以上学历;
2.有电力、电子相关行业的工作经验优先;
3.愿意从事销售行业。
工作职责:
负责低压成套设备销售工作。
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联系人:李小姐
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08.商务文员(2名)
工作地点:深圳南山区
任职资格:
1.大专以上学历,电气、机电一体化相关专业优先;
2.熟练操作办公软件,尤其是EXCEL、WORD;
3.责任心强,沟通表达能力良好。
工作职责:
1.文档处理和生产下单;
2.合同管理和登记;
3.协助业务员完成其他工作。
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联系人:李小姐
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09.销售助理(2名)
工作地点:深圳南山区
任职资格:
1.大专以上学历,电气、机电一体化相关专业优先;
2.愿意从事销售辅助工作;
工作职责:
协助销售完成项目跟踪、收款等工作。
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联系人:李小姐
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10.企业文化专员(1名)
工作地点:深圳南山区
任职资格:
1、全日制专科及以上学历,新闻、中文、传媒、广告、人力资源等相关专业;
2、有1年以上生产企业文化宣传推广工作经验;
3、有较强的文字功底,可独立完成宣传文案的材料搜集、组织和撰写,能够独立策划、组织各类专题活动;
4、能熟练操作Photoshop、CorelDRAW等设计软件,具有基本摄影、修图技能;
5、有企业文化建设和活动主持经验
工作职责:
1、公司的文化宣传工作,建设企业宣传平台建设;
2、公司官网、公众号的更新与日常维护工作;
3、撰写公司新闻、活动、大事记相关文章;
4、公司宣传策划的信息收集、选题策划、文案写作与方案的执行;
5、公司宣传栏,对内部宣传企业的价值观、管理理念、行为准则等企业文化宣传活动
6、协助人力资源部组织公司的各项文体、会议活动。
7、领导交办的其他工作。
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联系人:李小姐
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▼以下为东莞公司招聘,岗位工作地点位于东莞市洪梅镇
01.财务经理(1名)
工作地点:东莞洪梅
任职资格:
1.大专及以上学历,本科优先,财务管理、会计相关专业,有中级会计师资格证优先;
2.有制造业全盘会计、财务管理、审计经验;
3.熟练应用财务软件,对金蝶等财务系统熟练的优先;
4.年龄35岁以下,有志向在财务长期发展。
工作职责:
1.全面负责财务及仓库的日常管理工作;
2.审核公司各项支付、编制月、年度财务报告及财务核算分析工作;
3.负责对外银行融资和税务工作。
联系地址:东莞市洪梅镇望沙大道新庄桥旁03号下载开云体育官网工业园
联系人:莫小姐
联系方式:0769-88848999,13922937505
邮箱:mowanru@nhx.com.cn
02.技术部主管(1名)
工作地点:东莞洪梅镇
任职资格:
1.机电一体化、电气自动化等相关专业大专及以上学历,5年以上工作经验 ;
2.熟悉电力行业相关国家标准、行业标准和国际标准,熟悉相关型式试验要求 ;
3.熟悉35KV及以下高低压成套产品的技术、设计、制造工艺、等工作模块 ,熟悉高低压配电设备的结构及一二次系统方案,能独立完成高低压柜的电气设计,完成技术对接,元件的选型和汇总,生产工艺的控制;
4.具有指导、处理、协调和解决公司产品生产过程中出现技术问题的能力,具有良好的组织、沟通和协调能力。
工作职责:
1.负责高低压配电柜一二次系统方案及结构设计;
2.解决技术问题,客户沟通。
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联系人:莫小姐
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03.储备干部/应届毕业生(30名)
工作地点:东莞洪梅
任职资格:
1.应届毕业生,大专、本科学历,专业不限;
2.学习能力强,良好的沟通和表达能力,有志向在配电行业长期发展。
工作职责:
1.储备期内学习岗位的相关情况;
2.作为公司战略型人才储备,在基层岗位实习后,根据个人特长及定位可转技术、预算、销售等部门,可选择在深圳或东莞公司上班。
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联系人:莫小姐
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04.电气工程师(4名)
工作地点:东莞洪梅
任职资格:
1.电气工程及相关专业本科及以上学历,具有电气成套设备设计5年以上工作经验;
2.熟练低压开关成套设备一次系统方案、精通二次控制原理图设计;
3.配电行业5年及以上工作经验,熟悉低压配电产品控制原理优先;
4.责任心强,沟通表达能力良好。
工作职责:
1.负责成套设备一次系统图纸修改和深化;
2.根据一次系统图及要求材料单统计;
3.根据相关要求说明独立完成控制原理设计出图;
4.解决生产技术问题,客户沟通。
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05.钣金工程师(4名)
工作地点:东莞洪梅
任职资格:
1.年龄35岁以下,大专及以上学历,机械或机电一体化专业相关专业;
2.熟练使用CAD绘图软件;
3.懂二次原理图,通过系统图和材料表完成箱体图设计,能对非标箱合理布局。
工作职责:
1.配电箱,配电柜,箱(柜)体结构设计;
2.图纸和资料存档与保管;
3.对车间生产及相关部门提供技术支持。
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06.质检员(3名)
工作地点:东莞洪梅
任职资格:
1.高中以上学历,25岁以上,持电工证;
2.高低压配电行业质检3年以上工作经验,熟悉相关检验规范及检验标准,熟练使用各种检验工具;
3.良好的沟通能力。
工作职责:
1.负责高低压配电产品的检验工作;
2.负责高低压配电产品的售后服务工作。
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07.仓管员(2名)
工作地点:东莞洪梅
任职资格:
1.大专以上学历,无色弱色盲,年龄35岁以下;
2.仓库管理一年以上工作经验,熟练办公软件,懂金蝶K3。
工作职责:
主要负责物料收、发存、退、各种表格绘制。
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08.包装班普工(4名)
工作地点:东莞洪梅
任职资格:
1.初中以上学历,年龄35岁以下;
2.有工作经验者优先。
工作职责:
主要从事钣金箱柜组装工作。
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联系人:莫小姐
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09.普工(多名)
工作地点:东莞洪梅
任职资格:
初中及以上学历,学徒年龄35岁以下
工作职责:
1.元器件安装;
2.一次线布线;
3.低压柜铜排加工。
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10.搬运工(3名)
工作地点:东莞洪梅
任职资格:
年龄45岁以下。
工作职责:
1.主要负责货物、材料搬运和包装等工作;
2.工作地点:东莞洪梅镇。
【公司福利】
01.东莞公司免费提供食宿,深圳公司免费提供中餐;
02.春节假期15天,国家法定假日;
03.优厚年终奖金;
04.入职当月即购买社保、公积金,并享有综合医疗保险;
05.分红奖励,公司每年拿出一部分利润奖励公司骨干及当年有突出贡献的员工;
06.员工子女教育梦想金,凡大学就读的员工子女均可申请,本科5000元/每年,硕士6000元/年,博士8000元/年;
07.员工帮扶金,凡员工个人、子女及亲属遭遇重大灾害及疾病,或家庭经济困难的员工均可申请;
08.公司成立有瑜伽、游泳、健身、羽毛球、篮球兴趣小组;
09.退休福利,公司每年给予退休员工一定的福利;
10.其他福利:年度旅游、员工买房基金、员工节日生日礼品、父母中秋慰问礼品、劳保用品等。
公司部分员工活动